Der 31. Januar 2020 war ein besonderer Tag in der Geschichte von msg. Denn exakt vierzig Jahre vor diesem Datum gründeten Hans Zehetmaier, Herbert Enzbrenner und Pius Pflügler die msg software GmbH. Dies war die Geburtsstunde von msg und gleichzeitig der Startschuss für eine außerordentlich erfolgreiche Entwicklung voller Höhepunkte sowie für ein starkes, nachhaltiges Wachstum.
Heute - vierzig Jahre später – steht die international erfolgreiche und inhabergeführte msg-Gruppe bei mehr als 8.000 Mitarbeitenden.
Anlässlich unseres runden Firmengeburtstages haben wir uns auf die Suche begeben und vierzig Kolleginnen und Kollegen aus verschiedensten Branchenbereichen und Standorten im Rahmen eines großen - vierzig Fragen umfassenden - Jubiläumsinterviews befragt. Darin geben sie spannende Einblicke in ihre Gedanken zur Unternehmensgruppe preis oder erzählen Anekdoten aus ihrer Zeit bei msg - ganz nach dem Motto: „40 Jahre msg & Du“.
Viel Spaß mit dem Jubiläumsinterview auf dem msg-Karriereblog!
1. Für seine vierzig Lenzen hat sich msg sehr gut gehalten. Jenny, welche Eigenschaft zeigt aus Deiner Sicht am besten, wie „jung“ msg geblieben ist?
Mir fallen da spontan zwei Eigenschaften ein: Zum einen ist msg durch seine „Duz“-Kultur jung geblieben, denn diese ermöglicht ein offenes, herzliches und dynamisches Miteinander. Zum anderen ist msg auch durch seine Bereitschaft sich zu verändern und Neues zu wagen jung geblieben. Gerade im IT-Umfeld ist es wichtig, flexibel und offen für Innovation zu sein und nicht starr an alten Gewohnheiten und Technologien zu hängen. Und genau diese Wandlungsbereitschaft und Offenheit schätze ich an msg und deswegen ist msg auch nach vierzig Jahren noch jung und dynamisch!
Jenny Schulze, Business Consultant, msgGillardon AG
2. Im Laufe der Jahre wuchs msg deutschlandweit auf 21 Standorte und ist in 25 weiteren Ländern vertreten. Welcher Standort fehlt aus Deiner Sicht, Thomas, noch dringend auf der Liste und warum?
Das Silicon Valley, weil es der bedeutendste Standort der IT- und Hightech-Industrie weltweit ist und sich msg mit seinen innovativen Mitarbeitenden und Produkten auch dort behaupten kann. Abgesehen davon finde ich die San Francisco Bay Area richtig cool. Die ich zum ersten Mal in Bullitt mit dem legendären Steve McQueen gesehen habe.
Thomas Förster, Lead IT Consultant, Test & Quality Management
3. In einer ehemaligen Fahrradfabrik arbeitet heute die msg DAVID für Kunden im Bereich Automotive. Lisa, was ist darüber hinaus einzigartig am msg-Standort Braunschweig?
Puh, da kann ich mich kaum entscheiden. Ganz besonders finde ich unseren FreiRaum, in dem wir das Unternehmen aktiv mitgestalten können. Auch die vielen coolen Events wie z.B. Scrum Day, Mind.Set, Agile Cooking, Kick IT Cup und die Löwentour machen uns zu einem tollen und spannenden Standort. Wenn ich mich aber entscheiden muss, dann sind es unsere #awesomecolleagues, die uns einzigartig machen. Ich habe hier so einige Kolleginnen und Kollegen gefunden, mit denen ich mich regelmäßig treffe und viele meiner Hobbies teile. :-)
Lisa Rosenberg, Associate IT Consultant, msg DAVID GmbH
4. Einmal pro Semester bieten wir Studierenden ein Kanban-Training an - im Sommer 2020 erstmals online-basiert. Wie war diese neue Erfahrung für Dich als Kanban-Trainer, Christoph?
Am Anfang waren wir eher skeptisch, da die Schulung sehr viele interaktive Praxisanteile enthält. Ganz im Sinne eines agilen Vorgehens sind wir evolutionär vorgegangen und haben uns Wissen hinsichtlich Online-Workshops aufgebaut. Zu Beginn des Lockdowns haben sehr viele Menschen im Internet mit offen Workshops experimentiert - wir haben daran aktiv teilgenommen und mitdiskutiert. Die Kanban-Community hat in diesen Tagen insgesamt schnell reagiert, sich rege ausgetauscht und Ideen für Online-Kanbanspiele umgesetzt. Gestärkt durch diese Erfahrungen haben wir das Intensivtraining umgebaut und waren begeistert, wie gut manche Elemente funktionieren. So lassen sich Teilnehmer beispielsweise mit Hilfe von Breakout-Sessions ganz einfach in verschiedene Teams aufteilen und werden automatisch nach einer vorgegebenen Zeit in die Haupt-Session zurückgeholt.
Das Intensivtraining wurde von den Teilnehmerinnen und Teilnehmern super angenommen und wir haben sehr gutes Feedback erhalten. Das nächste Kanban-Online-Training haben wir schon geplant.
Christoph Woller, Lead IT Consultant, Public Sector Solutions Consulting
5. Unser Firmensitz Ismaning befindet sich im Landkreis München. Lisa, Du als Ismaninger Urgestein kannst uns doch sicher verraten: Was macht den Ort – insbesondere im Vergleich zur Stadt München – so besonders?
Ismaning ist so besonders, weil es hier noch ein Dorfleben gibt, das man als Dorfkind – wie ich eines bin – sehr schätzt. Man kann Ismaning gut mit msg vergleichen: Es gibt einem das Gefühl einer großen Familie, es wird auf die Pflege von Traditionen geachtet und man macht trotzdem keinen Halt vor Veränderungen. Es ist einfach schön, hier zu leben und zu arbeiten und das in Kombination bringt viele Vorteile mit sich.
Lisa Sellmayr, Specialist, Zentralbereich Personal
6. Offiziell steht der Name „msg“ für sich. Wenn es nach Dir ginge, für welches m, welches s und welches g sollte msg Deiner Meinung nach stehen, Kristin?
Ursprünglich sollte „msg“ als Akronym für „Münchener Software Gesellschaft“ dienen. Nachdem dies aus bekannten Gründen vor 40 Jahren nicht möglich war und der Name seither für sich steht, könnte ich mir folgende Bedeutung vorstellen :-):
Das „m“ für „Mensch im Mittelpunkt“, denn auch entsprechend unseres neuen Slogans („Value – inspired by people“) stellt msg seit seiner Gründung die Mitarbeiter*innen in den Mittelpunkt ihres unternehmerischen Handelns.
Das „s“ für „Souveränität“ – gerade die letzten Monate haben gezeigt, dass msg auch in außergewöhnlichen Zeiten seinen Grundsätzen treu bleibt und in der Lage ist, sich an die neuen und wechselnden Herausforderungen anzupassen, die das Coronavirus und die dadurch veränderten Bedarfe unserer Kunden mit sich bringen.
Das „g“ könnte meiner Meinung nach für „gemeinsam“ stehen, denn bei msg wird mithilfe der vielfältigen Kompetenzen in interdisziplinären Teams stets nach zugeschnittenen Lösungen für die individuellen Anforderungen der Kunden gesucht. Durch ganzheitliche und strategische Beratung führen wir somit „gemeinsam in eine digitale Zukunft“.
Kristin Tschernig, Business Consultant, Public Sector Business Consulting
7. In den vergangenen vierzig Jahren hat sich die IT-Landschaft stark verändert. Bruno, kannst Du Dich noch erinnern, was der erste Rechner war, mit dem Du bei msg gearbeitet hast?
Der erste Rechner mit dem ich bei msg (inhouse) gearbeitet habe war ein Rechner der Firma WANG. Ich habe ein BTX-Programm für BMW entwickelt (PL1 + IMS-Datenbank). msg war der erste Lieferant der per Leitung (Telefon) an BMW angebunden war und remote (aus eigenen Büroräumen) zugearbeitet hat. Das müsste so im Jahr 1986 gewesen sein. Die Büroräume waren im Erdgeschoss einer alten Villa in München in der Nähe des Nymphenburger Kanals.
Die Benutzeroberfläche war zeichenorientiert und die Antwortzeiten waren eine Katastrophe. Ausgesehen hat der Rechner so:
Abbildung mit freundlicher Genehmigung von www.computergeschichte.de.
Bruno Major, Bereichsleiter, Insurance - Solutions Consulting Süd
8. Die msg services ag ist Teil der inhabergeführten msg-Gruppe. Was ist die Besonderheit von msg services und warum fühlst Du Dich hier pudelwohl, Katrin?
Ich arbeite in einem wunderbaren Team, das von Achtung, Gleichberechtigung, Vertrauen und Spaß geprägt ist. Meine Anliegen werden gehört, ernst genommen und ich werde in Entscheidungen einbezogen. Dazu kommen interessante Aufgaben, die manchmal auch eine Herausforderung darstellen, aber niemals werde ich damit allein gelassen. Kurz gesagt: Ich habe Spaß bei der Arbeit!
Katrin Meischner, Project Manager, msg services ag
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